网曝:山西大同地煤集团马口矿瞒报事故封口记者
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马口煤矿进一步强化形势教育,注重提升教育效果,增强了员工的安全意识和综合素质,为矿井安全生产奠定了良好基础。
该矿加大对员工的形势教育力度,为员工讲明形势,讲任务,讲措施。党政工团齐上阵,大力组织劳动竞赛,广泛开展提质增效、增收节支活动。以抓好信访稳定工作为契机,站在讲政治、顾大局的高度,认真落实信访稳定工作责任制,将不稳定因素化解在萌芽状态,实现矿区的和谐稳定发展。
该矿注重安全教育的方法和效果,把身边典型事故案例和“三违”行为作为员工安全培训的“鲜活教材”,使安全教育入脑入心。充分利用班前提问方式,增强员工的安全意识。在安全措施上,将安全管理重心前移,狠抓现场管理,在采、掘、机、运、通等各条战线上,严格按要求进行施工。
该矿坚持“会上说得再好,不如现场多指导”的思路,加强管理人员的跟班、带班,实行“走必看、看必说、说必问、问必抓”的现场走动式管理制度,避免了现场管理的盲区。针对重点岗位,组织开展员工代表、联合小分队、三方联查等拉网式安全巡查活动,排查安全隐患。
顼晓东
该矿加大对员工的形势教育力度,为员工讲明形势,讲任务,讲措施。党政工团齐上阵,大力组织劳动竞赛,广泛开展提质增效、增收节支活动。以抓好信访稳定工作为契机,站在讲政治、顾大局的高度,认真落实信访稳定工作责任制,将不稳定因素化解在萌芽状态,实现矿区的和谐稳定发展。
该矿注重安全教育的方法和效果,把身边典型事故案例和“三违”行为作为员工安全培训的“鲜活教材”,使安全教育入脑入心。充分利用班前提问方式,增强员工的安全意识。在安全措施上,将安全管理重心前移,狠抓现场管理,在采、掘、机、运、通等各条战线上,严格按要求进行施工。
该矿坚持“会上说得再好,不如现场多指导”的思路,加强管理人员的跟班、带班,实行“走必看、看必说、说必问、问必抓”的现场走动式管理制度,避免了现场管理的盲区。针对重点岗位,组织开展员工代表、联合小分队、三方联查等拉网式安全巡查活动,排查安全隐患。
顼晓东
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